| 引用: 迟到了就要扣钱 不管是工资还是奖金 你签订了劳动合同 也包括公司的劳动规章制度 表示你完全认可 可以一直扣扣到当地最低生活费 迟到八次如果按照我以前的公司那么你40%的工资就没了 如果你的扣钱超过当月薪水的一半比如你2000 各项违规扣了1200 那么本月扣1000 下月扣200 如果你这么嚣张直接开除 以劝退方式操作 如果你还敢顶。。。桌面不干净扣钱 着装不齐整扣钱 工作未完成扣钱 下班未断电扣钱 好吧 祝你工作愉快 睡的比鸡晚 起的比鸡早 才是正解 |
回复主题 [ 返回宽带山KDS ] ![]() |
|
|---|---|
| 主题: | 请问一下,迟到扣半天工资合法吗? |
| 关于我们 - 联系我们 - 加入我们 - 营销服务 - 友情链接 - 频道合作- PChome Widget Copyright © 1996-2009 PChome.net All rights reserved. 电脑之家 版权所有 |